基本信息
工作性質全職
招聘人數1人
招聘部門市場部
學歷要求大專
工作經驗5-10年
年齡要求35歲--45歲
工作地點杭州市余杭區浙江海外高層次人才創新園5幢812室(余杭區/五常街道)
聯系方式
聯系人:蘇女士 ( 聯系我時,請說是在杭州云聘網上看到的 )
聯系電話:139****2230
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職位動態
100%
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簡歷平均處理時長
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職位描述
崗位職責:
1、 負責依據公司的發展戰略及市場總體工作計劃,制定產品市場策略、定位、年度市場推廣計劃,以及新產品上市營銷方案和實施。
2、 走訪市場并收集、整理行業信息、競品信息,及時、有效、系統的做好產品調研工作;
3、 根據公司戰略,負責產品宣傳、資源配置、市場推廣、實施與效果評估;
4、 對大客戶與重點產品實施跟蹤,提升運營效率。
5、 負責經銷/代理商管理。
6、 負責市場部部門內各項基礎管理,包括但不限于銷售隊伍建設與日常監管、合同管理管控、銷售回款控制、費用控制、銷售戰術訓練指導等。
任職要求:
1、35歲以上,10年以上工作經驗。
2、機電類大專以上,5年以上機械設備行業市場部(或銷售部)管理經驗。
3、熟悉經銷/代理商管理模式,從一線業務或售后做起,對市場部門各項基礎管理細節有豐富經驗和深刻認識,對銷售隊伍建設和日常監管、合同管理管控、銷售回款控制、費用控制、銷售戰術訓練指導等有良好經驗。
4、性格沉穩踏實,能承受環境和工作壓力。
5、行業資深優秀人才優先,后期可往市場總監發展。
1、 負責依據公司的發展戰略及市場總體工作計劃,制定產品市場策略、定位、年度市場推廣計劃,以及新產品上市營銷方案和實施。
2、 走訪市場并收集、整理行業信息、競品信息,及時、有效、系統的做好產品調研工作;
3、 根據公司戰略,負責產品宣傳、資源配置、市場推廣、實施與效果評估;
4、 對大客戶與重點產品實施跟蹤,提升運營效率。
5、 負責經銷/代理商管理。
6、 負責市場部部門內各項基礎管理,包括但不限于銷售隊伍建設與日常監管、合同管理管控、銷售回款控制、費用控制、銷售戰術訓練指導等。
任職要求:
1、35歲以上,10年以上工作經驗。
2、機電類大專以上,5年以上機械設備行業市場部(或銷售部)管理經驗。
3、熟悉經銷/代理商管理模式,從一線業務或售后做起,對市場部門各項基礎管理細節有豐富經驗和深刻認識,對銷售隊伍建設和日常監管、合同管理管控、銷售回款控制、費用控制、銷售戰術訓練指導等有良好經驗。
4、性格沉穩踏實,能承受環境和工作壓力。
5、行業資深優秀人才優先,后期可往市場總監發展。

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